为深入开展“能力作风建设年”活动，高效推进集团公司“十四五”战略规划实施与文化体系融合，加快一流再担保集团建设，3月18日上午，中原再担保集团举办党委理论学习中心组集体学习（扩大）报告会暨第十一期担保大讲堂，邀请集团公司战略咨询顾问与上海复为讲师对公司“十四五”规划重点工作及精神文化系统进行解读宣讲。会议由集团公司党委副书记、工会主席刘新生同志主持，集团公司在郑领导班子成员及全体员工参加学习。

集团公司“十四五”规划在金融逻辑和担保逻辑基础上，围绕合规风险控制、担保体系建设与机构合作、担保业务规模放大、代偿风险控制、补偿机制建设等方面结合内外部情况分析和担保工作实际，探索具体实施方向和思路，以党建引领、公司治理、人力资源、财务管理、资产管理、信息系统、文化建设等方面提供好保障和支持，扎实实现公司战略规划目标。

集团公司精神文化系统以党建理念“红心永续，利民利他”为引领，构建了以“鼎信之道”为文化主题的精神文化系统。精神文化系统以“鼎天利地、信美中原”为企业使命，彰显了集团坚守准公共定位，聚焦支小支农主业，依法合规经营，引导更多金融活水流向小微、“三农”和战略性新兴产业等普惠领域，推动区域经济稳定和高质量发展的初心与责任担当；以“大成者鼎立中原”为企业愿景，表明了集团擘画打造资本实力雄厚、担保主业突出、风险管控精细、保障机制健全、治理体系完善的一流再担保集团的雄心与决心；以“厚德、共生、行远”为核心价值观，建立了集团正心正道、协同共赢、创新进取的价值取向，使集团的战略规划实施与经营管理活动有了明确的价值判断与选择的标准。

关山万千重，山高人为峰。中原再担保集团将持续推进战略规划实施、加强“鼎信”文化建设，为集团永续发展、基业长青奠定坚实根基。